IT biztonság tanfolyam – Várunk Téged képzésünkön, ha szívesen megismerkednél a vállalati IT biztonsági rendszerek feladataival, részeivel és felépítésével. Az IT biztonsági alapok után részletesen megismerheted a különféle módszertani, irányítási szempontokat, és bemutatjuk a biztonsági rendszerelemek működési elvét, valamint az egyes védelmi intézkedések bevezetését és üzemeltetésének lépéseit. Képzésünkön hasznos és érdekes gyakorlati feladatokkal mutatjuk be azokat az eljárásokat és jó gyakorlatokat, amelyek nélkülözhetetlenek a biztonságtudatosság megteremtése és fenntartása érdekében.
A képzés elvégzését kiemelten javasoljuk a kis- és nagyvállalatok irodai dolgozói számára a felhasználói kockázatok és az azokból eredő sérülékenységek csökkentése érdekében!
Az IT biztonság tanfolyam árából a felsőoktatásban, IT szakon tanuló diákok számára 5% kedvezményt biztosítunk!
- Alapok:
- Számítógépek felépítése, adatszerkezetek
- Számítógépes hálózatok: Internet, Intranet, stb.
- Titkosítás, pl. biztonságos távmunka
- Jogosultságok, jelszavak
- Számítógépes vírusok elleni védelem
- IT biztonság:
- Az IT biztonság értelmezése
- Az IT biztonság, mint üzleti követelmény
- Fenyegetések, védelmi intézkedések
- Az IT biztonsági menedzsment feladata és módszerei: kockázatelemzés, tervezés, megvalósítás, üzemeltetés
- IT RISK: Információ biztonság, kockázatok:
- Támadási célpontok
- Veszélyforrások
- Információvédelem
- Biztonsági technológiákés eszközök
- Héjszerkezetes védelem
- Területhatár és területvédelem
- Megfigyelő eszközök, beléptetés
- Határvédelmi technológiák:
- Határvédelmi technológiák és működési elveik: Csomagszűrők és típusaik
- Tűzfal
- Proxyk, transzparens proxy-kés moduláris proxy-k
- Kapcsolódó technológiák: VPN, hitelesítés, tartalomszűrés
- Behatolásvédelem:
- Hálózatbiztonsági események és érzékelésük
- Intrusion Detection és Intrusion Prevention rendszerek (IDS, IPS, nIDS, stb.)
- Egyéb érzékelési lehetőségek (honeypot/honeynet, Darknet
- Tűzfal és IDS konfiguráció (adott policy-hez illeszkedő tűzfalszabályok beállítása
- IDS beállítások és azok finomhangolása szerepkör szabályozással
- Wifi biztonság:
- Helyi hitelesítő eljárások
- Vállalati megoldások elleni támadások
- WiFi sérülékenység
- PKI és elektronikus aláírás:
- Tanúsítványok kiadása, ellenőrzése, visszavonása
- Digitális aláírás generálás
- Digitális aláírás ellenőrzés
- Archiválás
- Naplófeldolgozás és elemzés:
- incidens menedzsment
- A naplózás célja
- Naplózási protokollok
- Szabványos naplóformátum
- A naplózási formátum hiányosságai
- Naplóelemzés (on-the-fly/periodikus, korrelációelemzés)
- Hálózatbiztonsági incidensek meghatározása, típusai, kockázatai
- Az incidenskezelés folyamata (információgyűjtéstől, a blokkoláson át, a rendszerek helyreállításáig)
Indulással kapcsolatos adatok
Az ár nem tartalmazza az Áfa-t. A táblázatokban a nettó árat tüntettük fel.
kedd, csütörtök
17:30 - 20:30
2 (60 óra)
120 000 Ft
60 000 Ft
1 x 60 000 Ft
kedd, csütörtök
17:30 - 20:30
2 (60 óra)
120 000 Ft
60 000 Ft
1 x 60 000 Ft
További információ
Augusztusban három hét nyári szünetet tartunk!
Kargli Mirjam • + 36 1 887 2312 • info@soterline.huElőfeltétel
- Alapszintű informatikai ismeretek.
Együttműködő partnereink
Amennyiben a képzés után el szeretnél helyezkedni, együttműködő partnereink segítséget nyújtanak.
Manpower Group
Magyarországon 1990 óta dolgozunk azon, hogy a munkakeresők és a munkaadók egymásra találjanak. Munkavállalók ezreinek sikerében osztozunk, akik tanácsadóink segítségével találták meg a nekik megfelelő munkahelyet.
A Manpower a világ vezető munkaerő-piaci szolgáltató vállalatának a ManpowerGroup-nak a tagja, amely naponta több mint 600 000 munkavállalót és több mint 400 000 vállalatot kapcsol össze világszerte. 80 országban, közel 3 500 irodánkon keresztül kínáljuk megoldásaink széles választékát, választ adva a munkaerő-piaci nemzetközi és helyi kihívásaira.
KELLY - Munkaerő-közvetítés és kölcsönzés – kicsit másként
William Russell Kelly 1946-ban nyitotta meg a Kelly Services első irodáját a Michigan állambeli Detroitban. Mindössze két munkatársa volt – és egy határozott elképzelése arról, hogy minden egyes ügyfelet úgy kell kezelni, mintha ő lenne az egyetlen. William Russell Kelly úttörő szerepet játszott az általunk ma ismert munkaerő-közvetítési és kölcsönzési ipar kialakításában....
Bővebben...
Pannon Work Zrt. - Komplex HR szolgáltatás
A Pannon-Work Csoportban valamennyien azon dolgozunk több mint 28 éve, hogy az együttműködést hasznosnak ítélje minden ügyfelünk, akiket 16 hazai és 3 külföldi kirendeltségen várunk. Szolgáltatási portfóliónk a munkaerő-kölcsönzéstől a toborzás, közvetítés, ...
Bővebben...
Mennyit keres az informatikus? Íme a 2017-es számok!
Megjelent a 2017-es Hays Salary Guide kiadványa különböző szakterületetek, köztük az informatikusok havi bruttó forint alapú minimum, maximum és átlagbéreivel. A tapasztalt informatikusok fizetésének maximuma egyre több munkakörben kezdi átlépni az egymilliós határt.
Mennyit keresnek a Java-programozók?
Sorozatunk előző részeiben azt mutattuk be, hogy mennyit keresnek a HR-esek és a call centeresek, most nézzük mennyit lehet keresni Budapesten, illetve vidéken, kezdőként, illetve pár éves szakmai tapasztalattal, ha Java-programozóként akarunk dolgozni. Az adatokat a fizetesek.hu béreket összehasonító oldaltól kaptuk.
Több tízezer informatikusra lenne szükség Magyarországon
Nagyszabású konferencián mutatják be holnap a Digitális Munkaerő Programot, amelynek egyik fő célja az informatikusok és a digitálisan magasan képzett szakemberek képzésének támogatása. Magyarországon több mint 22 ezer informatikus hiányzik. A Digitális Munkaerőpiac 2017 elnevezésű rendezvényen a digitális szempontból lemaradt mikro-, kis- és középvállalkozókat segítő Modern Vállalkozások Programjának eddigi eredményeiről is beszámolnak. A Digitális Jólét Programért felelős miniszterelnöki biztos, Deutsch Tamás, aki a konferencián előadást tart, az Origónak azt mondta: a kkv-k lemaradásban vannak a nagyvállalatokhoz képest.
